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こんな人はうちの会社きても困ります(10)

可能なら自分が理解できるくらいの日本語が話せない人の場合は、別な会社のほうが幸せになれます。日本語以外の能力が低いのです。ごめんなさい。あ、自分に教えてくれるなら英語でもフランス語でも中国語でもなんでもいいです。 あと、なにか趣味をお持ちで…

こんな人はうちの会社きても困ります(9)

厚生年金とかにこだわりがあるひとは、別な会社のほうが幸せになれます。この会社にはないんです(問題発言)。入りたいけど、社保庁ああだし、ってのはおいておいて、もうちょっと売り上げが足りない。精密にシミュレーションしてもやっぱり足りない。なぜ…

こんな人はうちの会社きても困ります(8)

この会社にチームはありませんので、リーダーシップが売り物のエンジニアは、別な会社のほうが幸せになれます。ただし、場合によっては、末端下請けの立場なのに、エンドユーザも含んだ会議で技術的リーダーシップを要求されることがままあります。それで解…

こんな人はうちの会社きても困ります(7)

デュアルディスプレイや最新CPUのマシンが必要なひとは、別な会社のほうが幸せになれます。最高のパフォーマンスを得るよりも、よりコストの安い次善の解決の実現のほうが、かっこいい(いえ、字義通り格好良いの意味です)と思っている会社です。固定費が小…

こんな人はうちの会社きても困ります(6)

能力給というか成果主義を望むひとは、別な会社のほうが幸せになれます。この会社は、かなり厳密な年功序列です。そして、それが最高であると信じています。7人の社員で、4人が結婚し、子供は合計6名います。 なので、年収500万はすぐですが、年収1000万はな…

こんな人はうちの会社きても困ります(5)

肩書きやキャリアを望むひとは、別な会社のほうが幸せになれます。この会社には取締役と先輩しかいません。さらにいうと、肩書きにともなう手当てはありませんので、報酬の面でも意味はありません。そのかわり、クライアントからはなぜか尊敬されているよう…

こんな人はうちの会社きても困ります(4)

定時昇給を望むようなひとは、別な会社のほうが幸せになれます。この会社は、常に社員への報酬を前提として、仕事の入力を決めます。それ以上働く意味は、下請けにはありません。そのかわり、可能な限り報酬があがるように、努力します。 逆にいうと、下請け…

こんな人はうちの会社きても困ります(3)

最高のエンジニアや、最高(または一級の)エンジニアになりたいか、なってると自覚があるか、なってると評価されているひとは、別な会社のほうが幸せになれると思います。この会社は、意識的に、下請けを使命として存在しています。そのために必要な最低限…

こんな人はうちの会社きても困ります(2)

サービスがやりたくてしょうがないひとは、別な会社のほうが幸せになれると思います。あと、仕事を、広く他人へ影響力を行使するチャンスだと考えているひと(ネガティヴな意味ではありません。ワインバーグ読んだ?)も、別な会社のほうが幸せになれると思…

こんな人はうちの会社きても困ります(1)

コミュニケーション能力はいりません。コミュニケーションは自分におまかせください。顧客とも、あなたとも。コミュニケーションが売りのエンジニアは別な会社のほうが幸せになれると思います。